Exemple de réalisation

Recrutement des I.T développeurs chez AXA

Fin 2019, Emeraude Escape a créé un Escape Game géant (format Cluedo géant) pour le recrutement des I.T développeurs et testeurs chez AXA. L’Escape Game permettait de mettre en valeur certains soft skills chez les candidats (autonomie, gestion du stress, gestion des émotions…).

Scénario : Depuis plusieurs années, AXA a mis en place une cellule de développement de robots et d’Intelligence Artificielle dans le plus grand secret. Mais ce matin, en arrivant dans l’un de leurs laboratoires, stupeur : les employés découvrent que l’un de leurs robots les plus sophistiqués a été désactivé et qu’il est désormais hors d’usage. Les caméras de surveillance du bâtiment ne montrent aucune entrée ou sortie suspecte au cours de la nuit. Cela ne fait aucun doute : seul l’un des robots du laboratoire a pu commettre ce crime. AXA fait alors appel à vous, les meilleurs enquêteurs du pays, pour tenter de déterminer lequel des robots présents cette nuit-là est le coupable. L’enjeu est énorme : si l’anomalie de programmation n’est pas détectée, un gène hostile pourrait se propager dans toutes les IA du laboratoire, créant ainsi un groupe de robots malveillants désobéissants aux instructions des humains. AXA vous donne 60 minutes pour retrouver le robot criminel. Serez-vous à la hauteur ?

Chaque équipe est composée de 7 agents : un RH de chez AXA et les six joueurs.

Emeraude Escape a déjà réalisé 6 Escape Game de recrutement pour le Groupe AXA (Graduate Programme, Dev, Marketing, Sales…). Pour en savoir plus sur le recrutement à travers les Escape Game, cliquez ici.

Picto personnes

60 joueurs

Picto temps

60 minutes

Picto Euros

Événementiel

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Escape Game pédagogique sur l’Industrie 4.0

Les joueurs doivent déjouer les plans de hackers qui tentent de détruire le bâtiment en prenant possession de l'IA.

Picto personnes

5 à 10 joueurs

Picto temps

90 minutes

Picto Euros

Acquisition

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